Les VALUE4HER Women Agripreneurs of the Year Awards (WAYA) récompensent les femmes agripreneures africaines qui se sont distinguées dans les chaînes de valeur agricoles et ont fait preuve d’une innovation remarquable en contribuant positivement à la sécurité alimentaire, à la résilience climatique, à l’autonomisation des femmes et des jeunes.

Avec des subventions totalisant 300 000 USD, les prix sont cette année répartis en 5 catégories :

  1. Prix de l’Innovatrice Ag-Tech – Cette catégorie célèbre les femmes qui sont à l’avant-garde de l’intégration de la technologie dans l’agriculture. Dans ce contexte, la technologie désigne des outils, plateformes et processus innovants qui améliorent les pratiques agricoles. Cela peut inclure du matériel tel que des équipements d’agriculture de précision, des drones, des systèmes d’irrigation automatisés ou des capteurs de sol. Cela englobe également des logiciels et des solutions numériques, tels que des applications mobiles, des plateformes d’analyse de données, des solutions basées sur l’intelligence artificielle et des technologies blockchain qui rationalisent la chaîne d’approvisionnement, suivent l’état des cultures ou optimisent l’utilisation des ressources. La technologie doit avoir un impact concret, être évolutive et répondre à des défis agricoles réels tels que l’augmentation de la productivité, la réduction de l’impact environnemental ou l’amélioration de la durabilité.
  2. Prix de l’Entreprise à Valeur Ajoutée – Cette catégorie distingue les entreprises qui ont démontré une excellence remarquable en matière de création de valeur au sein de la chaîne de valeur agricole. L’accent est mis sur les entreprises qui transforment des produits agricoles bruts en biens à plus forte valeur ajoutée, que ce soit par la transformation, l’emballage ou l’introduction de produits innovants contribuant de manière significative à la croissance du marché.
  3. Prix de la Championne de l’Autonomisation des Femmes – Cette catégorie célèbre les femmes dont les entreprises se consacrent à l’autonomisation d’autres femmes. L’accent est mis sur des efforts clairs et intentionnels visant à soutenir les femmes à travers l’emploi, le mentorat, le renforcement des capacités ou l’accès à des opportunités financières et entrepreneuriales. La lauréate serait une personne dont les initiatives d’autonomisation ont apporté une différence significative et mesurable dans la vie d’autres femmes.
  4. Resilient & Inspirational Leader Award – This category honors women who demonstrate exceptional leadership and resilience in the face of significant challenges, particularly in humanitarian or crisis-prone contexts. Eligible nominees must come from countries or regions identified as crisis-prone or fragile by the UN, such as conflict-affected areas, marginalized communities, and geographically hard-to-reach locations.
  5. Prix Jeune Femme (Étoile Montante) – Cette catégorie reconnaît les jeunes femmes (âgées de 35 ans ou moins) qui ont fait preuve d’un esprit entrepreneurial exceptionnel dans le secteur agricole. Ces femmes peuvent être à un stade précoce de leur parcours professionnel, mais elles ont démontré leur potentiel grâce à des modèles économiques innovants, un fort potentiel de croissance et un leadership au sein de leurs communautés.

La lauréate du GRAND PRIX recevra une subvention en espèces de 40 000 USD lors de l’Africa Food Systems Forum à Kigali, au Rwanda, en septembre 2026, tandis que la lauréate de chaque catégorie recevra une subvention en espèces de 25 000 USD.

Le portail de candidature est désormais disponible en anglais, en français et en portugais, et toutes ces langues sont acceptées pour la soumission des candidatures.

LA DATE LIMITE DE SOUMISSION DES CANDIDATURES EST FIXÉE AU VENDREDI 8 MAI 2026 !

 

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